Архив рубрики 'Личное'

Идеальный и реальный профиль руководителя.


Вам наверняка приходилось проходить тестирование, чтобы лучше разобраться в своих способностях. Насколько достоверна была эта процедура?

Вот тест Лаборатории Гуманитарные Технологии, самый распространенный инструмент тестирования, проанализируем его.

(далее…)


Архив рубрики 'Личное'

Секрет “карьерной свахи”.


Вы не можете быть лучшим финансовым директором для многих. Но можете быть лучшим финансовым директором для кого-то.

Нужно только, что бы этот “кто-то” нашел для вас владельца, акционера компании, для которого вы станете лучшим финдиром.


Архив рубрики 'Личное'

Бесплатный семинар о построении карьеры и поиске работы от Павла Беленко


2-го октября в 18-30 выступаю в Библио-Глобусе с рассказом о карьере и поиске работы. Вход бесплатный.

«Как делать карьеру и искать работу в современной России.
Секреты хедхантера и карьерного консультанта».

Фото Павла Беленко.

(далее…)


Архив рубрики 'Личное'

Как найти хорошую работу


Такой вопрос волнует многих. Причины могут быть разные. Но одну закономерность я выявил четко.
Если человек в течение полугода не нашел работу, значит дело не в кризисе и не в рынке труда, а в нем самом.
Конечно, ситуация на рынке труда сложная, совсем не такая даже как год назад. Правила подбора персонала поменялись,

(далее…)


Архив рубрики 'Личное'

Призвание, вы и тесты


Когда мы ищем свое ПРИЗВАНИЕ, стоит понять, чего же мы ищем на самом деле, потому, что кроме ПРИЗВАНИЯ есть близкие понятия: УВЛЕЧЕНИЕ, РАБОТА, ПРОФЕССИЯ.

Увлечение – это то, что нам нравится делать. Это необременительная деятельность, которая возбуждает нас, расслабляет, дает приятные переживания. Иногда увлечение дает доход, но необязательно и, зачастую, это небольшие деньги.

 

(далее…)


Архив рубрики 'Личное'

Интерес к Executive Search / хедхантингу возвращается.


Все чаще стал получать письма с просьбой помочь достать мои книги «Хедхантинг: принципы и технологии» и «Поиск, оценка и мотивация топ-персонала. Технологии Executive Search и Headhunting». После 2008 года HR-ы расслабились, на рынке труда оказалось много кандидатов. Но проблема вернулась, «хороших кандидатов» по прежнему очень мало и найти их снова стало проблемой. 

(далее…)


Архив рубрики 'Личное'

Старые подходы к карьере в новые времена.


Один из таких старых подходов: КАРЬЕРА бывает вертикальная, горизонтальная и зигзаг. И что это дает?
Есть и другие описательные понятия, также не дают понимания о движущих силах карьеры.
Сегодня я вижу два противоположных типа карьеры (и промежуточные варианты):

Фото Павла Беленко.

(далее…)


Архив рубрики 'Личное'

Нужен ли кандидату опыт работы?


Постоянно натыкаюсь на НН.ру в разделе «Консультации» на обиженных кандидатов с вопросом «Почему они смотрят на опыт, но не на человека?»
Да, у современных HR-ов, и у нас и за рубежом, доминирует «традиционный, до трусости осторожный подбор сотрудников, при котором кандидатами становятся те, кто уже выполнял схожую работу в подобной же компании (того же масштаба, работающей в той же отрасли, том же регионе и т. д.).

Фото Павла Беленко.
(далее…)


Архив рубрики 'Личное'

Сотрудничество с HH.RU


Мое сотрудничество с сайтом Хедхантер продолжается.

Прислали благодарность. Приятно.

(далее…)


Архив рубрики 'Личное'

Профориентация психолога. 


На днях консультировал женщину психолога-психотерапевта.
Опыт у нее большой, больше 20 лет работы. Выслушал про эксклюзивные новинки и ее личные наработки в области личной психотерапии, даже позавидовал немного – некоторые техники и мне облегчили бы работу, когда попадается клиент “с тараканами”.
Успешная, много клиентов, дом на Средиземном море. Но вдруг наступил стопор, надоело этим заниматься до тошноты. Куда можно себя приложить?

Фото Павла Беленко.

(далее…)


Подать заявку на коучинг, карьерную консультацию:
  1. обязательное поле
  2. введите реальный адрес электронной почты
  3. Captcha
 

cforms contact form by delicious:days


Get Adobe Flash player
Яндекс.Метрика